Servizi Aziendali - 2010 - Corsi Apprendisti
Elenco dei corsi relativi al settore servizi aziendali per gli apprendisti.
Di seguito gli allegati con il nome del modulo relativo per maggiori informazioni.
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CATALOGO MODULI
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MAPPA DEI MODULI FORMATIVI:
SETTORE SERVIZI AZIENDALI - SGA 2010 - 2011
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I moduli di questo settore economico sono rivolti principalmente alle seguenti figure professionali:
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AGGIORNAMENTO 2010
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Impiegato per la gestione e amministrazione del personale
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Impiegato amministrativo (contabile di concetto)
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Addetto contabilità (contabile d'ordine)
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Addetto alla segreteria
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Magazziniere - mulettista
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Tecnico del sistema informativo CED-EDP
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SAZ
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TITOLO DEL MODULO
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ORE
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A
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Elementi di base per le operazioni chiave nell'area accettazione e ricevimento
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24
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Base*
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B
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Elementi di base per le operazioni chiave nell'area movimentazione e stoccaggio
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24
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Base*
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C
|
Elementi di base per le operazioni chiave nell'area vendita e spedizione
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24
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Base*
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D
|
Elementi di base per le operazioni chiave nell'area rifornimento scaffali e produzione
|
24
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|
Base*
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01.0
|
Internet-marketing e Tele-marketing
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24
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x
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02.0
|
Nozioni di base di Contabilità Generale e sistema fiscale - 1° livello
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40
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1°
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1°
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02.1
|
La CO.GE. e gli adempimenti fiscali - 2° livello
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40
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1°-2°
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1°-2°
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02.2
|
Redazione del Bilancio e della Nota integrativa
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24
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2°-3°
|
2°-3°
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03.0
|
Automazione d'ufficio 1°: microsoft Word ed Excel
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32
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1°
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1°
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1°
|
1°
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03.1
|
Automazione d'ufficio 1° - versione Open office
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32
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1°-2°-3°
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1°-2°-3°
|
1°-2°-3°
|
1°-2°-3°
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04.0
|
Automazione d'ufficio 2° : microsoft Access
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32
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2°
|
2°
|
2°
|
2°
|
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04.1
|
Automazione d'ufficio 2° versione Open office
|
32
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2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
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05.0
|
Introduzione al sistema operativo Linux
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40
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1°
|
1°
|
1°
|
1°
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1°
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06.0
|
Servizi avanzati di rete e sistemi operativi
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40
|
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1°-2°-3°
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07.0
|
Promozione e servizi in Internet e presentazione delle informazioni
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32
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x
|
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1°-2°-3°
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08.0
|
Contabilità analitica e controllo di gestione
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40
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3°-4°
|
3°-4°
|
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|
09.0
|
Legislazione aziendale e trattamento dei dati personali
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24
|
1°-2°
|
1°-2°
|
1°-2°
|
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10
|
Organizzazione aziendale
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24
|
2°-3°
|
2°-3°
|
2°-3°
|
2°-3°
|
|
2°-3°
|
|
11.0
|
Procedure relative al sistema della qualità
|
24
|
2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
|
2°-3°-4°
|
|
2°-3°-4°
|
|
12.0
|
Inglese avanzato
|
24
|
X
|
X
|
X
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2°
|
|
X
|
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13.0
|
Inglese professionale
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24
|
X
|
X
|
X
|
3°
|
|
X
|
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14.0
|
Tedesco avanzato
|
24
|
X
|
X
|
X
|
2°
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15.0
|
Tedesco professionale
|
24
|
x
|
x
|
x
|
3°
|
|
X
|
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16.0
|
Elementi base per l'amministrazione del personale
|
40
|
1°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
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16.1
|
Amministrazione del personale
|
24
|
2°-3°
|
x
|
x
|
x
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18
|
Metodologie e tecniche per la gestione del processo di accetazione e ricevimento
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32
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|
x
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19
|
Metodologie e tecniche per la gestione del processo di movimentazione e stoccaggio
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32
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|
x
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20
|
Metodologie e tecniche per la gestione del processo di vendita e spedizione
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32
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|
x
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21
|
Metodologie e tecniche per la gestione del processo di rifornimento scaffali e prod.
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32
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|
x
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|
22
|
Elementi di manutenzione dei mezzi e degli impianti di magazzino
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32
|
|
|
|
|
x
|
|
|
23.0
|
Utilizzo evoluto di ms-word ed ms-excel
|
40
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
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24.0
|
Trattamento avanzato dei dati e loro archiviazione (Access)
|
40
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
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|
25
|
Amministrazione del personal computer in rete
|
40
|
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|
1°-2°
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26
|
Amministrazione e sicurezza di una rete locale
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40
|
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|
2°-3°
|
|
27
|
Manutenzione hardware
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24
|
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|
2°-3°
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28
|
Programmazione 1 (Principi)
|
40
|
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|
1°-2°
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|
29
|
Programmazione 2 (Avanzata)
|
40
|
|
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|
|
|
2°-3°
|
|
30
|
Analisi e progettazione 1
|
40
|
|
|
|
|
|
1°-2°
|
|
31
|
Analisi e progettazione 2
|
40
|
|
|
|
|
|
2°-3°
|
|
32
|
Gestione delle pratiche e della corrispondenza
|
20
|
x
|
x
|
x
|
1°
|
|
|
|
33
|
Procedure e metodi per l'archiviazione
|
20
|
1°
|
1°
|
1°
|
1°
|
|
1°
|
|
34
|
La corretta gestione del tempo
|
16
|
1°
|
1°
|
1°
|
1°
|
|
x
|
|
35
|
Report, statistiche e grafici
|
24
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
3°-4°
|
|
x
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|
Moduli formativi non aggiornati / modificati
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NOTE E LEGGENDA
|
Base* :sono dei moduli che prevedono competenze basilari per quella figura professionale e quindi è suggerita la frequenza del modulo a chi non ha un titolo di studio coerente con la professione svolta. Tali moduli diventano quindi obbligatori per chi non possiede tali competenze.
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|
1°, 2°, 3° = viene indicato quando il modulo è stato progettato per quella figura professionale ed è suggerita la frequenza del modulo al 1° anno, al 2° anno o al 3° anno di apprendistato
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|
x : viene indicato con una x quando il modulo è stato progettato per quella figura professionale (quindi è suggerita la frequenza del modulo), senza un indicazione relativa all'anno in cui frequentare il modulo.
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|
= : per le 'altre' figure appartenenti a questo settore non vi sono suggerimenti particolari per la scelta dei moduli da frequentare.
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